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合同能源管理這么好為啥推而不廣?

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2014-10-15     來源:[標簽:出處]     作者:[標簽:作者]     瀏覽次數(shù):77
核心提示:

  一個女人嫁不出去,可以有100個理由,但把一個美女剩下,無疑是男人的罪過;一件美好的事情,比如合同能源管理,太搶先怕成先烈,可以理解,但在多地推廣風風火火,成功案例遍地開花的情況下,溫州在2008年開始嘗試,至今仍困難重重,則令人費解。

  節(jié)能產(chǎn)業(yè)鏈上的任何一方都清楚,節(jié)能就是省錢,省錢就出效益。那么,節(jié)能的“錢景”在哪?美國著名財經(jīng)刊物《CFO》(財政執(zhí)行官)雜志曾發(fā)表對美國1000家大上市公司所做的一項調(diào)查,獲得了兩個驚人發(fā)現(xiàn):第一,電費開支通常為企業(yè)第三或第四大支出;第二,對多數(shù)企業(yè)而言,電費是未被企業(yè)控制的最后一項成本。

  溫州通過備案的節(jié)能服務(wù)公司已有4家,分別是華益節(jié)能、安信科技、中勝節(jié)能、力德節(jié)能,此外還有創(chuàng)力電子在浙江省經(jīng)信委備案。據(jù)市經(jīng)信委資源處、市能源監(jiān)察支隊以及市機關(guān)事務(wù)管理局節(jié)能管理處多方核實的信息,真正導入合同能源管理模式實施節(jié)能的項目,目前公共機構(gòu)僅有市中心醫(yī)院一處試點,而工業(yè)企業(yè),則幾無完整樣本。

  企業(yè)若有節(jié)能良方,意味著企業(yè)競爭力將更多地以企業(yè)資源生產(chǎn)效率來體現(xiàn)。同時,節(jié)能還受益政策支持。調(diào)查中,無論政府部門、節(jié)能服務(wù)公司,還是業(yè)主單位和銀行,都對溫州的節(jié)能前景充滿樂觀,更對溫州節(jié)能市場全面推行合同能源管理模式,無限期待。那么這種利國利民,且能多方共贏的節(jié)能創(chuàng)舉為何在溫州各方人士看來,實施起來卻有“有心無力”之感?

  坎坷的路燈試點

  說起城市節(jié)能改造,不約而同,大家都把目光瞄準了路燈。溫州市政管理處副主任柯位鋁也認為,城市節(jié)能改造,最先下手的應(yīng)該是路燈,而且非常有必要盡快引入有實力的節(jié)能服務(wù)公司,采用EMC模式。“其實我們早在2009年就開始試點了,但前幾次的不成功,導致我們越來越謹慎。”提及溫州的路燈節(jié)能改造史,柯位鋁頗有一種”歷盡坎坷”的感慨:

  柯位鋁稱,溫州現(xiàn)有路燈近10萬盞,部分路燈建設(shè)年代久遠,燈具老化嚴重,發(fā)光效率差,能耗相當嚴重。可以說,節(jié)能改造已經(jīng)迫在眉睫。2009年5月,新城匯源、宏源、豐源三條路上的108盞路燈進行升級,用90瓦的LED路燈替換250瓦的鈉燈。這是溫州道路照明首次嘗試LED路燈,結(jié)果有市民投訴稱“亮度不夠”。2010年3月,他們引入北京一家公司的產(chǎn)品,更換了府東路的27盞路燈,用180瓦LED替代400瓦鈉燈。結(jié)果仍然算失敗,因為“亮度夠了,但故障率太高”。

  兩次試點失敗之后,最謹慎的做法,無疑是暫停先不做。2年之后,2012年10月,在市政府大力推進節(jié)能改造的政策鼓勵下,他們選取下呂浦2區(qū)和3區(qū)的區(qū)間道路156盞路燈再做試點,用90瓦LED路燈替代150瓦鈉燈,柯位鋁說,測試至今已有16個月,目前看來,應(yīng)該算比較理想,同時,溫州機場大道東段的路燈,也被列入節(jié)能改造項目試點,在2013年底進行了公開招投標。

  探路的安信科技

  “在溫州節(jié)能領(lǐng)域推廣EMC,我已經(jīng)做了探路的先鋒,千萬不要成為先烈。”談及十年來在溫州推廣EMC的處境,溫州安信科技有限公司總經(jīng)理劉建亮略帶自嘲地做了總結(jié)。

  1999年從浙江工業(yè)大學工業(yè)電氣自動化專業(yè)畢業(yè)之后,劉建亮磨煉了3年,從2002年開始進入節(jié)能服務(wù)領(lǐng)域,創(chuàng)辦安信科技。“2003年,溫州限電很厲害,我就開始關(guān)注全球能源消耗狀況。”深入分析比較后,他認為EMC模式非常適合溫州的工業(yè)企業(yè),肯定大有前途。隨后,他就開始有意識地在溫州嘗試推廣EMC。

  “理想再豐滿,現(xiàn)實依然很骨感”。劉建亮很快就談妥了一家企業(yè),對于自己不花一分錢,就可以進行節(jié)能改造,業(yè)主單位很是期待。安信科技投資100萬元,給這家企業(yè)進行了鍋爐節(jié)能自動化改造,合同期為5年,合同期內(nèi)節(jié)能收益的80%歸安信,5年之后所有的節(jié)能設(shè)備和節(jié)能收益,都歸業(yè)主所有。

  節(jié)能效果好得出奇,執(zhí)行之后,當年就省了80萬元的電費,節(jié)能服務(wù)商拿走80%,64萬元。“這下麻煩了,業(yè)主眼紅了。”說到這,劉建亮笑著說,效益出來后業(yè)主就不愿意再執(zhí)行合同,提出要一次性買斷節(jié)能設(shè)備。這讓劉建亮始料未及,不得已最后只能忍痛割愛。

  劉建亮坦承,為了先發(fā)展,安信科技在溫州的業(yè)務(wù),隨后都以賣節(jié)能設(shè)備為主。通過了國家發(fā)改委和財政部的備案之后,安信科技進入上海。因為上海市政府建立了完備的合同能源管理推廣體系,安信在上海開展的EMC業(yè)務(wù)比較順利。他認為,溫州推廣EMC的時機,目前已經(jīng)成熟,通過備案的節(jié)能服務(wù)公司,是時候施展拳腳了。

  待解的三大問題

  溫州節(jié)能市場,主要就是兩類,政府公共機構(gòu)和民企。溫州市經(jīng)信委資源處處長李雄偉認為,實施EMC,用能方可以“零投入”完成節(jié)能改造,節(jié)能服務(wù)公司也有錢賺,政府則達到了節(jié)能減排的目的,多方共贏,但要普及開來,需要破除三大障礙:公共機構(gòu)節(jié)能收益的財政支出問題、民企的信用和節(jié)能量核算問題以及金融機構(gòu)支持政策落地問題。

  柯位鋁提供的一份《關(guān)于路燈節(jié)能改造合同能源管理模式的考察報告及建議》中提到,要完善路燈運行電費的收支方式,妥善解決節(jié)能改造項目資金、利益金分享等問題。路燈節(jié)電實施合同能源管理模式后,牽涉到節(jié)能利益金的分享問題,目前我市的路燈電費由電業(yè)部門代收的城市附加費直接抵扣的方式,已不能有效處理節(jié)能利益金分享問題,為保證該項目的實施,必須實行城市附加費收支兩條線。

  溫州市財政地稅局政府投資項目處處長朱啟榮認為,市政公用設(shè)施用電支出,當然是越節(jié)約越好。對于路燈節(jié)約電費收益支出如何體現(xiàn)或分配,朱啟榮給了一種參考:在具體操作上,職能部門在設(shè)置招投標程序或引入競爭性談判后,應(yīng)該按照互惠互利的原則,在合同中進行明確注明如何分享的條款,即事先把“責權(quán)利”劃歸清楚,項目關(guān)聯(lián)各方按照合同操作。不過,有關(guān)人士認為沒有明確依據(jù),執(zhí)行起來仍有難度。

  民企方面,業(yè)主單位的信用問題,對節(jié)能服務(wù)公司來說,無疑是一大考驗。安信那樣的經(jīng)歷,實際上不止一次,也不止一家節(jié)能服務(wù)公司遇到。如何確保合同能源管理的”合同”得到完美執(zhí)行,事關(guān)多方聯(lián)動和深度合作。最后一個問題就是EMC項目的融資,多家銀行在接受關(guān)于EMC項目貸款政策的調(diào)查時,都表示溫州節(jié)能服務(wù)公司本身“規(guī)模小、實力弱、難以提供反擔保”,存在太多的“不確定性”。

  合同能源管理

  國內(nèi)廣泛地稱為EMC(Energy Management Contracting),是上世紀70年代在西方發(fā)達國家開始發(fā)展起來的一種基于市場運作的全新的節(jié)能新機制,節(jié)能服務(wù)公司與用能單位以契約形式約定節(jié)能項目的節(jié)能目標,節(jié)能服務(wù)公司為實現(xiàn)節(jié)能目標向用能單位提供必要的服務(wù),用能單位以節(jié)能效益支付節(jié)能服務(wù)公司的投入及其合理利潤的節(jié)能服務(wù)機制,俗稱“不花錢的節(jié)能”。

  例如節(jié)能服務(wù)公司投資100萬元,給一家企業(yè)進行了鍋爐節(jié)能自動化改造,合同期為5年,合同期內(nèi)節(jié)能收益的80%歸節(jié)能服務(wù)公司,5年之后所有的節(jié)能設(shè)備和節(jié)能收益,都歸企業(yè)所有。

  合同能源業(yè)務(wù)管理流程

  初步探訪及考察

  合作意向確定,確定試點

  能源審計及方案設(shè)計

 。ń鹑跈C構(gòu)開始具體介入)

  確定技術(shù)及商務(wù)方案

  項目實施

  項目驗收(+節(jié)能效果驗收)

  運行維護及持續(xù)改進

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