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我國裝備制造業(yè)堅持可持續(xù)發(fā)展

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2014-10-19     來源:[標簽:出處]     作者:[標簽:作者]     瀏覽次數:72
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9月25日下午,由機電商報社主辦、北京融智企業(yè)社會責任研究所作為智力支持的“2013中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責任論壇暨典范企業(yè)頒獎典禮”在北京隆重舉行。論壇上,《機電商報》裝備制造業(yè)社會責任研究中心正式發(fā)布了《中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責任報告(2013)》(以下簡稱《報告》)。論壇同期還揭曉了12家“2013中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責任履行者典范”企業(yè)。

論壇由北京卓眾出版有限公司副總經理、機電商報社總編輯杜海濤主持,中國機械工業(yè)聯合會執(zhí)行副會長趙馳、工信部裝備工業(yè)司機械處副處長辛晨華、商務部中國機電產品進出口商會高級商務專員高力、中國機械工業(yè)企業(yè)管理協(xié)會理事長孫伯淮、北京卓眾出版有限公司總經理彭金良、北京融智企業(yè)社會研究所所長王曉光、中國扶貧基金會資源發(fā)展部處長楊晉等領導及嘉賓出席了本次活動。此外,還有眾多的行業(yè)協(xié)會領導、NGO組織代表、裝備制造業(yè)企業(yè)代表和媒體界人士參加本次活動。

趙馳副會長在致辭中說:“履行社會責任,是提升企業(yè)競爭力和影響力的重要舉措,是企業(yè)實現可持續(xù)發(fā)展的有力保障。當前,國際國內經濟不景氣的形勢仍未好轉,企業(yè)更應充分認識肩負的責任。中國裝備制造業(yè)尤其要強調轉變發(fā)展方式,保證增長質量的提高,努力增強企業(yè)的綜合競爭力。同時,目前中國正處于社會轉型期,各種困難和矛盾不斷涌現,有作為的企業(yè)更應當努力踐行責任,弘揚正氣,傳遞‘正能量’!

機電商報社于去年首次發(fā)起了中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責任調研活動,并致力于與負責任的行業(yè)企業(yè)一起,共同推動裝備制造業(yè)企業(yè)社會責任實踐。

2013年5-9月,機電商報社攜手北京融智企業(yè)社會責任研究所開展了新一輪裝備制造業(yè)企業(yè)社會責任現狀調研活動。調研采用定量研究和定性研究相結合的方法,在問卷調研的同時深入走訪企業(yè),調查范圍覆蓋汽車及零部件、工程機械、機床工具、電力能源、機械零部件、通用機械等重點子行業(yè)的典型企業(yè);谡{查結果形成的《報告》全面評估了裝備制造業(yè)企業(yè)履行社會責任的現狀,并試圖為裝備制造業(yè)企業(yè)未來更好的履責提出意見和建議。

《報告》認為,一年來,中國裝備制造業(yè)企業(yè)在社會責任意識和社會責任實踐層面均取得了明顯的成績。具體表現為五個方面:第一,裝備制造業(yè)企業(yè)在社會責任推進管理方面取得顯著成效。第二,裝備制造業(yè)企業(yè)通過自身發(fā)展在國民經濟建設過程中發(fā)揮了舉足輕重的作用。第三,裝備制造業(yè)企業(yè)在社區(qū)建設與服務方面有積極作為。第四,社會責任信息披露水平穩(wěn)步提高。第五,社會責任融入企業(yè)實踐程度逐年提高。

同時,《報告》也指出,現階段中國裝備制造業(yè)企業(yè)在社會責任方面仍存在著一些不足。比如,部分企業(yè)社會責任意識、社會責任管理水平有待提高,利益相關方溝通能力有待提升等。并提出了若干建議,以推動中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責任的持續(xù)化、系統(tǒng)化開展,更好地使社會責任服務于行業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

《報告》顯示,中國裝備制造業(yè)企業(yè)已經逐漸認識到企業(yè)社會責任對經濟、社會整體發(fā)展的重要性;未來,社會責任將在促進企業(yè)乃至行業(yè)的健康、可持續(xù)發(fā)展過程中會發(fā)揮越來越重要的作用。裝備制造業(yè)在我國國民經濟中占據著舉足輕重的地位,裝備制造業(yè)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,更將促進實現企業(yè)與經濟、環(huán)境和社會的綜合價值最大化。

中國機械工業(yè)聯合會會長王瑞祥專門為《報告》作序,并在“序”中呼吁:“如今,我國正處在工業(yè)轉型升級、加快發(fā)展的關鍵期,實現裝備制造業(yè)由大到強的宏偉目標,是我們肩負的歷史使命和最大的社會責任。要自覺履行社會責任,以立足企業(yè)、創(chuàng)新發(fā)展的業(yè)績奉獻社會,回報社會。以與國家、民族同呼吸、共命運的實際行動,為實現強國夢、中國夢做出自己應有的貢獻!

在歷時數月的調研中,主辦方深入走訪了多家在社會責任實踐方面表現優(yōu)秀的企業(yè),搜集到許多生動、典型的案例,經綜合評價,共推選出12家“中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責任履行者典范”企業(yè)。

榮膺2013“中國裝備制造業(yè)企業(yè)社會責任履行者典范”的企業(yè)分別是:博世(中國)投資有限公司、中國機械工業(yè)集團有限公司、卡特彼勒(中國)投資有限公司、德力西電氣有限公司、山特維克中國、秦川機床集團有限公司、臺達集團、新松機器人自動化股份有限公司、伊頓公司、山推工程機械股份有限公司、斯凱孚(中國)有限公司、金龍聯合汽車工業(yè)(蘇州)有限公司。

博世(中國)投資有限公司在2013年確立了“金字塔”結構的企業(yè)社會責任目標,以“健康的企業(yè)運營”為基礎,以“公益慈善”為頂級追求。中國機械工業(yè)集團有限公司不斷加強和促進企業(yè)社會責任與集團的企業(yè)文化、發(fā)展戰(zhàn)略和品牌塑造的融合,成為該公司企業(yè)社會責任實踐最為突出的特點?ㄌ乇死盏钠髽I(yè)社會責任實踐主要在兩個方向開展——一方面,用創(chuàng)新和技術來提高自身產品、服務、解決方案和經營對可持續(xù)發(fā)展做出的貢獻;另一方面,長期關注與其業(yè)務并不直接相關的社會公益事業(yè),并傾注熱情和諸多心力。德力西電氣有限公司在深入反思的基礎上,于去年年底提出了“打造低壓業(yè)界的幸福企業(yè)”的戰(zhàn)略目標,將履行企業(yè)社會責任上升到了企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略層面。臺達集團不斷提高產品的能源轉換效率,為客戶減少能源使用量與碳排放量,僅2010-2012年,高效節(jié)能產品與解決方案的整體節(jié)能成果就共計為客戶節(jié)電約93億千瓦時,相當于減少近500萬噸的二氧化碳排放。新松機器人以前沿的創(chuàng)新理念、齊全的產業(yè)線以及日漸強大的品牌影響力,力爭攻克制約我國高端制造裝備的關鍵技術,在推動中國機械工業(yè)轉型升級中發(fā)揮著關鍵作用,并作為民族企業(yè)在國際上創(chuàng)造輝煌業(yè)績……

諸如此類的案例還有很多。這些企業(yè)各具特色,但有著一個共同特征——勇于承擔社會責任,長期關注可持續(xù)發(fā)展。主辦方表示,推選這樣一批裝備制造業(yè)企業(yè)社會責任履行者典范企業(yè),旨在為裝備制造業(yè)更多企業(yè)樹立榜樣,探索中國裝備制造業(yè)社會責任履行的可行路徑。

此次論壇上,兩位分別來自博世集團和臺達集團的嘉賓發(fā)表了熱情洋溢的演講,分享各自企業(yè)在履

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