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核心提示：
近期，為了讓新員工更加全面深入的了解中聯(lián)重科企業(yè)文化，環(huán)境產(chǎn)業(yè)公司人力資源部聯(lián)合業(yè)務(wù)部門開展了為期五天四夜的全封閉式培訓(xùn)。
培訓(xùn)采用理論學(xué)習(xí)與軍事訓(xùn)練相結(jié)合的方式，理論學(xué)習(xí)含文化篇、制度篇、產(chǎn)品篇、安全篇、品質(zhì)篇五部分。在理論培訓(xùn)結(jié)束后，當(dāng)天組織考試并公布成績。
學(xué)員培訓(xùn)考核采用積分制，人力資源部通過文化考試、軍事訓(xùn)練、考勤記錄三個維度進(jìn)行評分，不少優(yōu)秀學(xué)員脫穎而出。
本次全封閉式培訓(xùn)，使全體新員工認(rèn)識到了中聯(lián)重科的行業(yè)龍頭地位，了解了環(huán)境產(chǎn)業(yè)公司的絕對市場優(yōu)勢，高度統(tǒng)一了思想，激發(fā)了工作熱情。學(xué)員們紛紛表示：要一鼓作氣，將軍訓(xùn)的士氣、作風(fēng)帶到工作中去，為實(shí)現(xiàn)公司的轉(zhuǎn)型提質(zhì)做出貢獻(xiàn)！（本文來自中聯(lián)重科環(huán)境產(chǎn)業(yè)公司 左晴 ）
（來源：中聯(lián)重科環(huán)境產(chǎn)業(yè)公司）
培訓(xùn)采用理論學(xué)習(xí)與軍事訓(xùn)練相結(jié)合的方式，理論學(xué)習(xí)含文化篇、制度篇、產(chǎn)品篇、安全篇、品質(zhì)篇五部分。在理論培訓(xùn)結(jié)束后，當(dāng)天組織考試并公布成績。
學(xué)員培訓(xùn)考核采用積分制，人力資源部通過文化考試、軍事訓(xùn)練、考勤記錄三個維度進(jìn)行評分，不少優(yōu)秀學(xué)員脫穎而出。
本次全封閉式培訓(xùn)，使全體新員工認(rèn)識到了中聯(lián)重科的行業(yè)龍頭地位，了解了環(huán)境產(chǎn)業(yè)公司的絕對市場優(yōu)勢，高度統(tǒng)一了思想，激發(fā)了工作熱情。學(xué)員們紛紛表示：要一鼓作氣，將軍訓(xùn)的士氣、作風(fēng)帶到工作中去，為實(shí)現(xiàn)公司的轉(zhuǎn)型提質(zhì)做出貢獻(xiàn)！（本文來自中聯(lián)重科環(huán)境產(chǎn)業(yè)公司 左晴 ）
（來源：中聯(lián)重科環(huán)境產(chǎn)業(yè)公司）
