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維博公司前身為西南自動化研究所傳感技術(shù)部。公司自1989年首創(chuàng)推出WB系列電量隔離傳感器以來，獲得多項榮譽(yù)，取得ISO9001質(zhì)量體系認(rèn)證證書、CE認(rèn)證證書、進(jìn)出口注冊登記證書等。WB系列智能電量變送器被國家科技部批準(zhǔn)為國家863計劃/CIMS目標(biāo)產(chǎn)品、2002年度國家科技創(chuàng)新基金支持項目。國家、省、市各級領(lǐng)導(dǎo)曾多次視察維博公司，對維博公司的產(chǎn)品給予高度評價，產(chǎn)品被廣泛應(yīng)用于電力、電信、鐵路、石油、冶金、儀器儀表、各種自動控制領(lǐng)域。維博公司也成為國內(nèi)最大的電量傳感器研發(fā)、生產(chǎn)基地。
維博公司總經(jīng)理阮賜元以他的一個發(fā)明帶動了一個產(chǎn)業(yè)，他管理現(xiàn)代企業(yè)的先進(jìn)理念，他應(yīng)對國內(nèi)外市場壓力時的從容鎮(zhèn)定都成為維博輝煌不可或缺的因素。研讀維博，就不能不研讀維博老總?cè)钯n元。2006年8月7日，筆者有幸電話預(yù)約到阮錫元總經(jīng)理，并對阮總所創(chuàng)造的維博傳奇進(jìn)行了全面的介紹，以饗讀者。
百事維艱創(chuàng)業(yè)路，悠悠數(shù)載赤子心
從歷年電量傳感器的發(fā)明專*情況來看，中國知識產(chǎn)權(quán)網(wǎng)上已經(jīng)公告的只有兩項專*，一個是綿陽維博電子有限責(zé)任公司在1992年取得的光電耦合式微型電量傳感器的專*，一個是日本松下電工株式會社在2003年取得的電量傳感器的專*。這兩項專*之間相差了11年。由此可證，維博是人類歷史上第一個發(fā)明電量傳感器的企業(yè)。由于產(chǎn)品的超前，社會對電量傳感器的評價很高，但在產(chǎn)品剛開發(fā)出來的3年內(nèi)無人敢使用。面對產(chǎn)品推廣的重重困難，阮總沒有放棄，他用“提籃小賣”式的方式，走東訪西，四處奔波。在經(jīng)過近五年時間艱苦的市場推廣后，阮總發(fā)明的電量隔離傳感器，以它微型化、高可靠、低成本等諸多先進(jìn)的性能優(yōu)勢，在國內(nèi)找到了首批使用者，并由此快速地推廣到市場的各個應(yīng)用領(lǐng)域。維博產(chǎn)品也由此逐步被市場所認(rèn)可，開始了產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展。
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而今，維博的電量傳感器產(chǎn)品在技術(shù)方面已處于國際領(lǐng)先水平，只是產(chǎn)品的制作工藝上不如西方發(fā)達(dá)國家，這也是整個行業(yè)目前的現(xiàn)狀。維博的產(chǎn)品得到了許多國際大公司的青睞，并且在2006年底或者是2007年年初有望出口。重視技術(shù)創(chuàng)新，是維博穩(wěn)步發(fā)展的原因。
阮總對維博的戰(zhàn)略決策有其前瞻性，這來自于他對中國儀器儀表行業(yè)的憂患意識。阮總慨嘆說：“我國電測和儀表行業(yè)總的來說創(chuàng)新不足、比較落后，缺少先進(jìn)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，電量傳感器到目前為止還沒有國家的標(biāo)準(zhǔn)，在關(guān)鍵技術(shù)缺少自己的知識產(chǎn)權(quán)，核心技術(shù)幾乎都在國際大的企業(yè)手中，所以我們國家在電測領(lǐng)域達(dá)到真正的先進(jìn)水平還有很長的路要走。國家應(yīng)該注重基礎(chǔ)技術(shù)和基礎(chǔ)工藝的研究，我們不能只滿足于做國際的加工企業(yè)。目前領(lǐng)導(dǎo)電測潮流的主要還是一些國際知名公司。維博在模擬技術(shù)和模塊化智能產(chǎn)品上有很強(qiáng)的優(yōu)勢，擁有自主知識產(chǎn)權(quán)，有自己開發(fā)的專用集成電路，更重要的是擁有一批年輕的產(chǎn)品開發(fā)人才。維博的規(guī)模談不上很大，但是我們的研發(fā)隊伍卻相對較大，并且很穩(wěn)定。電量傳感器元件化是一個發(fā)展趨勢，在不久的將來會被普遍認(rèn)可。我們在97年就開發(fā)了D系列微型電量傳感器，這是我們的第一代元件化產(chǎn)品；我們還向社會上直接提供芯片，供技術(shù)人員2次開發(fā)，推動了電量傳感器產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展。維博的目標(biāo)是在未來5年內(nèi)做成國內(nèi)最大最強(qiáng)的現(xiàn)場隔離模塊的產(chǎn)業(yè)化基地”。阮總言語中袒露著為中國電測事業(yè)的發(fā)展所持有的決心和信心。
“團(tuán)結(jié)、敬業(yè)、求實、創(chuàng)新”以文化凝人心，
“繼承、創(chuàng)新、鞏固、發(fā)展”以戰(zhàn)略謀發(fā)展
企業(yè)文化是企業(yè)的核心競爭力，也是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的內(nèi)動力。阮總用心經(jīng)營十七載的維博自然也有其充滿特色的企業(yè)文化。提到維博的企業(yè)文化，阮總這樣說：“在我們發(fā)展的10多年來，從來沒有流失過一名骨干。在市場經(jīng)濟(jì)人才自由流動活躍的今天，這是維博公司一大特點。為使維博更好的發(fā)展，我們現(xiàn)在已經(jīng)在公司內(nèi)部引入了競爭機(jī)制。增強(qiáng)實力，我們不但要我們的骨干隊伍穩(wěn)定，更要讓我們的企業(yè)具有持續(xù)、健康的發(fā)展能力。
“團(tuán)結(jié)、敬業(yè)、求實、創(chuàng)新”對一個發(fā)展中高科技公司的團(tuán)隊建設(shè)非常重要，維博公司提倡團(tuán)隊創(chuàng)業(yè)、群體合作、相互支持配合的協(xié)作精神，反對個人英雄主義。強(qiáng)調(diào)敬業(yè)、勤奮、好學(xué)、上進(jìn)的進(jìn)取精神，重視細(xì)節(jié)、重視過程，鼓勵員工在平凡的崗位上做出業(yè)績。求實，就是實事求是，不和別人比一時的大小和快慢，腳踏實地、扎扎實實的做好眼前的工作。維博強(qiáng)調(diào)的是一種持續(xù)競爭力。創(chuàng)新作為維博公司的文化核心，被貫穿于企業(yè)管理、產(chǎn)品研發(fā)、市場開拓的各個環(huán)節(jié)中。特別是對新技術(shù)、新產(chǎn)品的開發(fā)，更是作為企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，倍加重視。正是在這樣的創(chuàng)新觀念指導(dǎo)下，維博制定了“將產(chǎn)品做精、做專，將企業(yè)做強(qiáng)、做大”的戰(zhàn)略思想，并在穩(wěn)健的戰(zhàn)略運(yùn)作中，快速向前發(fā)展！
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